La Asociación ELOISA (Estrategia local para la igualdad de oportunidades en el empleo) presidida por el Instituto de la Mujer d e Extremadura, junto a otras catorce entidades de carácter público y privado representativas de los distintos agente s sociales implicados en el desarrollo de políticas sociales y desarrollo de los territorios: Administración regional, Administración Local, Agentes económicos y sociales, Organizaciones expertas en Desarrollo social, Formación profesional y Desarrollo local.

La variada naturaleza de estas entidades, aportan al Proyecto IGUALDAD EN RED un amplio abanico de perspectivas, los contenidos recogidos en la web se han realizado mediante una acción participada, teniendo en cuenta las inquietudes y principios de todas y cada una de las entidades socias, representativas de la sociedad extremeña.

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